![\"\"](\"https:\/\/www.primecursos.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Peter-Drucker-e1559043857353.jpg\")
<\/figure><\/div>\n\n\n\nAssim como definiu Robert Heller, fundador e editor de uma das maiores revistas de neg\u00f3cios inglesas, a Management Today, Peter construiu ao longo de sua carreira, uma mistura \u00fanica de rigor intelectual, praticidade, populariza\u00e7\u00e3o, e profundo conhecimento das tend\u00eancias cruciais.<\/p>\n\n\n\n
N\u00e3o apenas o fundador da Microsoft, Bill Gates e o criador da Ford Motor, Henry Ford, como tamb\u00e9m alguns dos maiores l\u00edderes do management mundial assumiram ter aprendido com os ensinamentos de Drucker. <\/p>\n\n\n\n
Peter se dedicou a descobrir e popularizar os segredos para uma empresa obter sucesso, procedendo da hip\u00f3tese de que a corpora\u00e7\u00e3o \u00e9 uma comunidade humana. Como resultado, isso mudou a maneira como todos os membros se enxergavam em uma empresa, e o respeito e a confian\u00e7a pelo trabalhador passaram a ser atitudes fundamentais para o crescimento. <\/p>\n\n\n\n
Teoria da Administra\u00e7\u00e3o<\/h2>\n\n\n\n
A Administra\u00e7\u00e3o de Empresas nunca mais foi a mesma depois de receber as ideias inovadoras de Peter, ali\u00e1s, \u00e9 poss\u00edvel reconhecer que n\u00e3o h\u00e1 Management Theory<\/strong> (teoria da administra\u00e7\u00e3o) que n\u00e3o parta de suas obras.<\/p>\n\n\n\n Desafios Gerenciais para o S\u00e9culo XXI, Administrando em Tempos de Grandes Mudan\u00e7as e Sociedade P\u00f3s-Capitalista s\u00e3o alguns de seus livros mais recentes. <\/p>\n\n\n\n Peter Drucker inspirou por mais de 60 anos diversos administradores em todas as partes do mundo com seus artigos, confer\u00eancias e mais de 30 livros. Por isso, selecionamos 5 frases do pai da administra\u00e7\u00e3o moderna para inspirar sucesso e te motivar como profissional! Vamos l\u00e1?<\/p>\n\n\n\n Veja abaixo um v\u00eddeo interessante sobre Peter Drucke:<\/p>\n\n\n\nLivros<\/h2>\n\n\n\n
![\"\"](\"https:\/\/www.primecursos.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/desagios-gerenciais-para-o-s\u00e9culo-XXI.jpg\")
<\/figure><\/div>\n\n\n\nFrases de Peter Drucker:<\/h2>\n\n\n\n
\u201cMais arriscado que mudar \u00e9 continuar fazendo a mesma coisa\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cO problema em nossas vidas n\u00e3o \u00e9 a aus\u00eancia de saber o que fazer, mas a aus\u00eancia de faz\u00ea-lo\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cCada decis\u00e3o \u00e9 arriscada: ela \u00e9 um comprometimento de recursos presentes com um futuro incerto e desconhecido\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cOs milagres acontecem \u00e0s vezes, mas \u00e9 preciso trabalhar tremendamente para que aconte\u00e7am\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cN\u00e3o podemos prever o futuro, mas podemos cria-lo\u201d<\/h3>\n\n\n\n
![\"\"](\"https:\/\/www.primecursos.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Peter-Drucker-1-1024x597.jpg\")
<\/figure><\/div>\n\n\n\n\u201cO mais importante na comunica\u00e7\u00e3o \u00e9 ouvir o que n\u00e3o foi dito\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cAqueles que fazem com amor sabem o que est\u00e3o fazendo\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cAs reuni\u00f5es s\u00e3o, por defini\u00e7\u00e3o, uma concess\u00e3o a uma organiza\u00e7\u00e3o deficiente. Ou se trabalha, ou faz reuni\u00f5es. N\u00e3o d\u00e1 pra fazer as 2 coisas ao mesmo tempo\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cEmpres\u00e1rios bem-sucedidos n\u00e3o esperam por uma ideia brilhante. Eles v\u00e3o trabalhar\u201d<\/h3>\n\n\n\n
\u201cA administra\u00e7\u00e3o \u00e9 um processo operacional composto por fun\u00e7\u00f5es como: Planejamento, organiza\u00e7\u00e3o, dire\u00e7\u00e3o e controle\u201d<\/h3>\n\n\n\n